8月13日，人人最具影响力的生意杂志之一《钞票》(FORTUNE)发布了2024年度“中国40位40岁以下的商界精英”(《FORTUNE》40 under 40 Business Leader)榜单，圣贝拉集团创始东说念主、董事长兼CEO向华，以其超卓的指点力、深刻的行业瞻念察力与创始性树立荣耀登榜。该荣誉不仅是对向华功绩生涯树立的高度认同，更是对圣贝拉集团当作家庭全周期照管行业领军企业的充分确定。

　　《钞票》“中国40位40岁以下的商界精英”榜单，为年度最具影响力年青首级的巨擘评比之一，旨在挖掘中国年青一代的隆起改进者、价值缔造者和变革者，犒赏中国生意界最具改进力和指点力的年青东说念主才，被称为“生意巨星摇篮”。

　　本次同时入选的还有月之暗面Kimi的创始东说念主兼首席扩充官杨植麟、米哈游集合创始东说念主、总裁兼董事长刘伟、旺旺集团总司理蔡旺庭等39位年青的生意首级。

　　现在，向华创立的圣贝拉集团已向港交所递交招股书，冲刺人人家庭品性照管第一股。招股书透露，圣贝拉集团是亚洲跳跃的家庭照管品牌集团，亦然现在中国按收入想象最大的空洞家庭照管品牌集团。集团下辖三伟业务板块，包括产后照管中心、家庭照管干事和女性健康功能性食物，并采用多品牌战术赋闲追求生活品性的年青一代，在阅历不同生命周期经由中的家庭照管需求，旨在构建从孕期、月子期、产后、0-3岁婴幼儿养育乃至养老的家庭全周期照管体系。

　　据悉，向华毕业于牛津大学工程系，获荣誉学士及硕士学位。此前，他曾担任瑞士银行香港投行亚洲医疗健康组的董事，珍摄跨境并购与亚洲地区的医疗健康类神态，在并购、股票和债务成本市鸠集积存了丰富的交游熟悉。

　　在金融市集熟悉多年后，向华瞻念察到人人“女性产后开拓”领域尚有海量需求未被赋闲，且判断医疗行业畴昔的增长点可能将从传统的“严肃医疗”转向更具个性化需求的“破钞医疗”领域。因此，2017年，向华毁掉了百万年薪的投行责任，聚焦处分女性初为东说念主母的困扰，成立圣贝拉集团，并于同庚景立同名母婴照管品牌“SAINT BELLA圣贝拉”。从研发母婴照管专项课程、搭建照管培训体系，到打造东说念主工智能照管多模态大模子，完成了月子中心行业两大供应链阅兵，联动高下流构建高品性家庭照管生态圈，完成了从生养、育儿、银发照管的全链路布局，一步步将圣贝拉集团打变成行业独角兽，取得了腾讯、中国东说念主寿（601628）、Mirae Asset、C Capital、太古地产、新鸿基公司、高榕成本等多家著名投资机构的喜爱。

　　据悉，两大变革围绕东说念主才和运营场面进行。领先是照管东说念主才的供给侧阅兵，向华在入部下手创业之时，便意识到月子中心的活命压根是照管的专科性，率先通过搭建科学全面的照管培训体系，步调和莳植母婴照管的圭臬；其次是对筹划场面的供应链阅兵，小程序定制开发传统月子会所早期依赖独栋物业的重资产模式，而向华聘用别有肺肠，采用与高端货仓合营的轻资产模式快速开放市集，此模式现已成为业内运营的主要情势。这些举措不仅莳植了干事质地，也极大莳植了企业的运营效果、盈利才能，快速完了畛域性延迟。此外，圣贝拉集团正入部下手打造照管多模态大模子，借助海量照管数据更深入地贯通照管的复杂性和种种性，为每一位用户和每一个家庭提供量身定制的照管决策，完了家庭照管干事的智能化。

　　现在，圣贝拉集团旗下包含两大直营连锁中高端月子照管品牌圣贝拉(SAINT BELLA)、小贝拉(baby bella);女性全周期照管品牌艾屿(Bella ISLA)、到家照管干事品牌予家、产后开拓干事品牌STB产后研修所、女性功能性健康食物品牌广禾堂等，赋闲家庭全周期照管需求。

　　凭据招股书露馅，司法2024年6月，圣贝拉集团已在人人竖立59家产后照管直营门店，遮盖内田主要一二线城市和中国香港，并正加快其人人化步调，已延迟至新加坡、好意思国等地，是业内少数完了人人运营的家庭照管品牌集团。

　　《钞票》在给向华的考语中写到：往日7年，向华指挥圣贝拉集团完成系列延迟与升级，通过多笔战术投资、并购等动作建立家庭照管生态体系，深化整合产业链高下流，指挥圣贝拉集团完了弯说念超车，一跃成为行业头部企业。

　　《钞票》指出，越来越多的创业者们将我方投身于东说念主工智能、机器东说念主、大健康、绿色科技、新破钞、智能制造等领域，恰是这些年青东说念主们在引颈中国生意的变化，他们也在影响寰宇。

0路号码分析：上期走势一般，出现7个：21、27、33、42、63、69、78，最近10期0路号码出现72个，走势总体较热，其中冷温热期数比为0：9：1，0路号码大小个数比为41：31，大号表现明显较热，0路号码奇偶比为34：38，偶数号码表现活跃，对比上期，本期看好0路号码个数增加，走势大热，参考9个：06、12、18、24、36、42、51、57、66。

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